Cần tuyển - Trưởng phòng / Phó phòng nhân sự | Nha Trang Club

Thứ sáu - 10/12/2021 05:40
[IMG] [IMG] BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC CỦA TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ • Tiếp nhận và xử lý các công việc hành chính pháp lý của các cơ sở với cơ quan đoàn thể...
[​IMG]
[​IMG]
BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC CỦA TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ

• Tiếp nhận và xử lý các công việc hành chính pháp lý của các cơ sở với cơ quan đoàn thể chính quyền địa phương

• Tổ chức lưu trữ tài liệu, các văn bản giấy tờ pháp lý của các cơ sở

• Xây dựng kế hoạch tổ chức giám sát thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ

• Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý hoạt động liên quan đến nhân sự

• Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm…chế độ nhân sự tại cty (quyết định nhân sự, HĐLĐ, chấm công tính lương, nghỉ phép, công tác ngoài, đăng ký mã số thuế TNCN và giảm trừ gia cảnh, tài khoản ATM, tham gia và thực hiện các chế độ BHXH-BHYT-BHTN-CĐ, báo cáo tăng giảm lao động, chấm dứt HĐLĐ và bàn giao, thực hiện các chế độ theo quy định của công ty, Thông tin CBNV…)

• Tư vấn, tham mưu cho BLĐ công ty xây dựng văn hóa ứng xử và đạo đức nghề nghiệp

• Xây dựng lộ trình phát triển nhân viên

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN);
Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy chế của Công ty (nghỉ mát, lương thưởng, lễ Tết,…);

Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo chính sách đãi ngộ của Công ty;

Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp;

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Trình độ học vấn/chuyên môn:
– Tốt nghiệp Đại học trở lên

– Vi tính văn phòng tương đương B trở lên.

2. Kỹ năng:

– Kỹ năng lãnh đạo nhân viên.

– Kỹ năng lập kế hoạch.

– Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc.

– Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.

– Kỹ năng giao tiếp tốt.

3. Kinh nghiệm:

– Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.

– Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

4. Phẩm chất cá nhân:

– Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

– Trung thực, dũng cảm, nhiệt tình công tác.

– Sáng tạo trong công việc.

Ứng viên quan tâm vui lòng liên hệ
Mr Vĩnh
Điện thoại: 0962010001
Email: no1coffeeclub79@gmail.com
 

Nguồn tin: nhatrangclub.vn

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Mã bảo mật   

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây